LVA-i je interaktívna multi-jazyková a plne automatizovaná dotazníkové platforma založená na technológii vrstevné analýzy hlasu. Poskytuje nebývalú hlbokú analýzu integrity a rizík spojených s testovanou osobou prostredníctvom série vopred pripravených ot
LVA-i je interaktívna multi-jazyková a plne automatizovaná dotazníkové platforma založená na technológii vrstevné analýzy hlasu. Poskytuje nebývalú hlbokú analýzu integrity a rizík spojených s testovanou osobou prostredníctvom série vopred pripravených otázok. Aplikácia v štandardnej podobe ponúka sériu otázok v nasledujúcich oblastiach:
ć Krádeže na pracovisku
ć Korupcia a úplatkárstvo
ć Výhrada a ochrana informácií
ć Užívanie drog
ć účinkom alkoholu
ć Gambling
Rozsah dotazov je modifikovateľný a na žiadosť zamestnávateľa ho možno ľubovoľne rozšíriť či zúžiť.
Celý proces trvá zvyčajne menej ako 20 minút. LVA-i následne analyzuje mieru rizík spojených s testovanou osobou, a to prostredníctvom analýzy emócií a hodnotením hladiny stresu v odpovediach na jednotlivé otázky. Výsledky sú k dispozícii ihneď v podobe automaticky generované záverečnej správy.
Záverečná správa je spracovávaná v podobe ľahko pochopiteľného grafu. Vyjadruje riziká spojené s testovanou osobou v jednotlivých hodnotených oblastiach. Vyčítať z nej možno predovšetkým informácie o uchazečových etických a morálnych kvalitách. Správa upozorňuje, keď je odpoveď testovanej osoby neistá, ktoré otázky si vyžiadali viac jej duševné pozornosti a aké tematické oblasti sa zdali byť pre testovanú osobu citlivé.
LVA-i sa vyznačuje užívateľsky prívetivým rozhraním, ktoré nevyžaduje žiadne technické alebo odborné znalosti. Aj proces hodnotenia záverečnej správy nevyžaduje žiadny osobitný tréning.
Záverečná správa slúži personalistom ako podklad pre následný osobný rozhovor s uchádzačom alebo zamestnancom. Na jej základe možno pohovor zamerať na témy, ktoré sa podľa analýzy zdajú byť palčivější, a tieto oblasti s testovanou osobou dôkladnejšie rozobrať.
Použitie aplikácie nediskriminuje žiadnu skupinu osôb a podporuje spravodlivý výber najvhodnejšieho kandidáta prostredníctvom neskreslených a nezávislého hodnotenia.
